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The following study reveals some comprehensive details and increases the transparency concerning the acquisition of business services. Especially for the DACH region, valuable and first of their kind insights are revealed. Altogether, ten major areas are addressed and analysed, focusing on a comparison with goods purchasing and typical procedures that are applied within professional...

Ingo Pies (2016b) provides an engaging review of our article “Locating Responsibility” (see Kolmar/Beschorner 2016), published in one of the past issues of the zfwu. In his thoughtful comments, he discusses our suggestion of a multi-level approach in economic ethics against the background of his own ideas of “ordonomics”, which is an alternative conceptual framework that allows to...

Wer sich als Multichannel-Unternehmen gegen reine Online-Unternehmen durchsetzen möchte, muss Kunden einen klaren Mehrwert bieten. Ein eigener Online-Vertriebskanal ist ein Schritt in die richtige Richtung―aber noch nicht ausreichend, um sich im Wettbewerb zu differenzieren. Aktuelle Forschungsergebnisse der Universität St.Gallen zeigen, dass Multichannel-Unternehmen gegenüber „...

Die Credit Suisse gewährte Mosambik Kredite von 1,04 Milliarden US Dollar - mit fatalen Folgen für das Entwicklungsland, das jetzt zahlungsunfähig ist. Der Fall zeigt exemplarisch ein Spannungsfeld zwischen privatwirtschaftlicher Aktivität und öffentlicher Entwicklungspolitik.

Man kann auch mit über fünfzig Jahren Violine spielen lernen - ein
privater Versuch mit politisch bedeutsamen Erkenntnissen

Die Umsetzung von CSR ist für mittelständische Unternehmen eine große Herausforderung, da sie sich in einer „Sandwich-Position“ zwischen Klein- und Großunternehmen befinden: Häufig verfügen sie weder über die für Kleinunternehmen typische lokale Verwurzelung, noch über die Ressourcen von Großunternehmen, welche die Implementierung von Nachhaltigkeit erleichtern. Zugleich erwarten...

Several studies considering the Job Corps find more positive earnings effects for males than for females. This effect heterogeneity in favor of males contrasts with the results of the majority of other training program evaluations. Applying the translated quantile approach of Bitler, Hoynes, and Domina (2014), I show that the main mechanism behind the surprising findings for the Job...